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　　修改后的《工傷保險條例》2011年1月1日開始實施，湖北咸寧人社局受理了12起行政復議申請全部為工傷認定復議案，本來案情都不復雜，卻被攪得撲朔迷離，企業(yè)為何百般不愿意履行工傷賠付？筆者作為幾起案件的經(jīng)手人之一，一一予以剖析。 　　案情回放：慘案發(fā)生 　　李銀寶案：2011年11月18日6時30分，時年26歲的臺資企業(yè)員工李銀寶穿…

勞動合同法修正案已于今年7月1日起正式實施，對此前濫用勞務派遣的狀況做出規(guī)范，許多人稱其給派遣工帶來春天。 修正案在實施過程中如何更具操作性？人力資源和社會保障部研究起草了《勞務派遣若干規(guī)定（征求意見稿）》，向社會公開征求意見。 保姆不算勞務派遣工 人力資源和社會保障部研究起草了《勞務派遣若干規(guī)定（…

1990年11月22日，國務院 　　第一章　總則 　　第一條　為鞏固和發(fā)展勞動就業(yè)服務企業(yè)，保障其合法權益，加強管理，促進城鎮(zhèn)勞動就業(yè)工作的開展，制定本規(guī)定。 　　第二條　勞動就業(yè)服務企業(yè)是承擔安置城鎮(zhèn)待業(yè)人員任務、由國家和社會扶持、進行生產(chǎn)經(jīng)營自救的集體所有制經(jīng)濟組織。 　　前款所稱承擔安置城鎮(zhèn)待業(yè)人員任務，是指： …

各省、自治區(qū)、直轄市人力資源社會保障（人事、勞動保障）廳（局）、教育廳（教委）、衛(wèi)生廳（局），新疆生產(chǎn)建設兵團人事局、勞動保障局、教育局、衛(wèi)生局： 　　近年來，國家對保障乙肝表面抗原攜帶者入學（含入幼兒園、托兒所，下同）、就業(yè)權利問題高度重視，就業(yè)促進法、教育法、傳染病防治法等法律明確規(guī)定，用人單位招用人員，不得以是傳…

　　7月1日起，新修訂的《勞動合同法》正式實施，因修正案明確規(guī)定了被派遣勞動者享有與用工單位的勞動者同工同酬的權利，被稱為最嚴勞動修法。 　　銀行業(yè)是派遣員工集中的行業(yè)，記者對16家上市銀行披露的臨時用工情況進行了統(tǒng)計，除了浦發(fā)、交行、民生、北京銀行、寧波銀行5家銀行沒有披露數(shù)據(jù)，其他11家銀行總計使用派遣工19.12萬人。 　…

中新網(wǎng)7月1日電 (王永吉)新修訂的《勞動合同法》今日起將正式實施。新法最大的亮點，就是明確規(guī)定了勞務派遣工享有與用工單位“正式工”同工同酬的權利。對此，很多人滿心期待，但也有分析人士指出，新法有利于規(guī)范勞務派遣亂象，但要實現(xiàn)同工同酬，在實際中操作起來很難，仍然“任重道遠”。 新法明確規(guī)定“同工同酬” 目前…

來源：廈門人才網(wǎng) 一、本勞動爭議案例的基本案情 王某2009年2月13日入職中國**股份有限公司，在巴基斯坦項目部工作。雙方未訂立勞動合同，口頭約定王某為一般管理人員（實為項目經(jīng)理），但中國**股份有限公司未按項目經(jīng)理標準支付王某工資，并且中**建公司于2009年11月30日違法解除勞動合同。王某于2009年12月到北京市海淀勞動仲裁委申請仲…

　　日前，國家安監(jiān)總局、衛(wèi)生部、人社部、全國總工會對1960年公布的《防暑降溫措施暫行辦法》進行修訂，制定了《防暑降溫措施管理辦法》。 　　高溫津貼納入工資總額 　　國家安監(jiān)總局職業(yè)健康司有關負責人表示，此次制定的新辦法對高溫天氣下室外露天作業(yè)時限及勞動者高溫津貼等均做出明確規(guī)定。 　　與暫行辦法相比，新辦法明確，高…

　　石某系某公司職工。2011年11月17日下午13時45分左右，石某在上班途中突發(fā)腦出血，立即被送往醫(yī)院，經(jīng)搶救無效后死亡。死亡后1個月內(nèi)，所在單位未向當?shù)厣鐣ｋU行政部門申報工亡。石某近親屬于是到當?shù)貏趧訝幾h仲裁部門咨詢：石某的死亡是否符合認定工亡的條件？能否為石某申報工亡？ 　　勞動仲裁部門答復：根據(jù)《工傷保險條例》第14條、第…

已懷孕5個月的龍女士本計劃春節(jié)再跟男朋友登記結婚，但是她的公司最近卻以她未婚先孕為由要炒她“魷魚”。有律師表示，按照《勞動合同法》的規(guī)定，無論龍女士是否違反計生條例，公司都不能在這個時候解雇她。 龍女士于去年3月進廣州市健管健康信息咨詢有限公司任職體檢科醫(yī)生，她以為可以安穩(wěn)地一直做下去，沒想到意外懷孕讓她有了失業(yè)的危險…