去年，我省在全國(guó)率先啟動(dòng)農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校（不含縣城）新錄用教師（以下稱新錄用教師）實(shí)行“國(guó)標(biāo)、省考、縣聘、校用”的新機(jī)制，今年繼續(xù)面向社會(huì)招錄8000人。記者了解到，今年的招錄對(duì)教師資格證的限制有所放寬，旨在吸引更多優(yōu)秀的大學(xué)生報(bào)考。網(wǎng)上報(bào)名將于4月10日開始。
據(jù)介紹，新錄用教師招錄對(duì)象為具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷（獲得學(xué)歷、學(xué)位），并持有相應(yīng)學(xué)段教師資格證書（其中，具有普通高校全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷人員暫未取得教師資格證且符合其他報(bào)考條件的，可以報(bào)名參加考試，但應(yīng)在三年聘期內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)段教師資格證；未能按時(shí)取得的，解除聘用關(guān)系）。年齡在30周歲以下（即1983年6月1日以后出生），資教生（含特崗生）、“三支一扶”服務(wù)期滿人員報(bào)名參加考試的，年齡可放寬至35周歲以下（即1978年6月1日以后出生）。
按照政策，新錄用教師實(shí)行年薪制，在邊遠(yuǎn)貧困地區(qū)任教的，每人每年3.5萬元。在其他地區(qū)任教的每人每年3萬元，并根據(jù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展水平適時(shí)調(diào)增，資金由省級(jí)財(cái)政負(fù)擔(dān)，使用事業(yè)單位編制。據(jù)悉，3萬元年薪的水平高出大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員的年收入。
今年，我省特別強(qiáng)調(diào)中小學(xué)校（含普通中小學(xué)、幼兒園、中職學(xué)校）現(xiàn)有在職在編教師不得報(bào)名參與本次公開招聘，以保證在職教師總數(shù)持續(xù)增加。
去年我省招聘新錄用教師達(dá)1.7萬人，報(bào)名人數(shù)達(dá)5萬人。
網(wǎng)上報(bào)名：4月10日起開始
據(jù)介紹，本次招聘考試的報(bào)名、準(zhǔn)考證打印均通過湖北省教育考試院網(wǎng)（http://www.hbea.edu.cn/）進(jìn)行。筆試階段不收取考生任何費(fèi)用。網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間為2013年4月10日至4月24日，網(wǎng)報(bào)成功后，報(bào)考人員應(yīng)于2013年5月7日至5月10日上網(wǎng)下載打印筆試準(zhǔn)考證。
筆試：專業(yè)、綜合知識(shí)七三開
今年的筆試時(shí)間定在5月11日進(jìn)行。筆試內(nèi)容分為教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)兩科，綜合知識(shí)科目涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)、法律、科技、歷史、時(shí)事、英語、計(jì)算機(jī)等方面的知識(shí)，同時(shí)考查考生的觀察分析、邏輯思維、語言理解、綜合協(xié)調(diào)、競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展能力和心理素質(zhì)。
教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)、綜合知識(shí)兩科滿分各為100分，考生的筆試成績(jī)?yōu)榻逃虒W(xué)專業(yè)知識(shí)考試成績(jī)×70%＋綜合知識(shí)考試成績(jī)×30%。
在崗的資教生（含特崗生）、服務(wù)期滿的“三支一扶”畢業(yè)生，筆試成績(jī)加5分。
面試：考查講課能力
面試時(shí)間安排在6月10日至6月25日。省教育廳、省人社廳根據(jù)公告公布的崗位數(shù)量，分縣（市、區(qū)）分學(xué)段分學(xué)科依筆試成績(jī)從高到低、按1:2的比例確定面試入圍初步人選名單。
面試重在測(cè)試教育教學(xué)能力，考查考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以講課或說課的方式進(jìn)行。面試成績(jī)滿分為100分。面試分?jǐn)?shù)應(yīng)當(dāng)場(chǎng)向考生公布并由考生簽名確認(rèn)。
考生的總成績(jī)?yōu)楣P試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%。
招錄建立退出機(jī)制
新錄用教師一律安排在農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)（村）學(xué)校任教，可以在縣域內(nèi)農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校間流動(dòng)，但因被解聘、辭退或其他原因離開農(nóng)村中小學(xué)的（包括到縣城教書），其年薪、編制等待遇即終止。對(duì)連續(xù)兩年考核不合格予以解聘；對(duì)不符合教師資格定期注冊(cè)條件的，不予注冊(cè)；違反《教師法》和有關(guān)法律法規(guī)的，依法予以辭退。
